领导班子对照检查材料
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按照中共________市纪委、中共________市委组织部《关于开好科级领导班子“________”专题组织生活会的通知》（________组发94号）文件要求，现对我局党组领导班子一年来的工作情况进行回顾总结，并对存在的“________”问题向大家作深刻剖析，查摆出班子在 “________”方面存在的突出问题，现将有关情况汇报如下：
一、遵守党的政治纪律和政治规矩、履行党风廉政建设主体责任情况
（一）遵守党的政治纪律和政治规矩情况。局领导班子把严守党的政治纪律和政治规矩作为思想和行动的基本准则，始终坚持正确的政治方向、政治立场、政治观点，在思想上、行动上始终与党中央和上级党委保持高度一致，在大是大非问题上，旗帜鲜明、立场坚定。执行纪律领导带头率先垂范，坚持有令必行、有禁必止，认真贯彻中央的方针政策和市委的一系列决策部署。严格执行党的组织纪律，贯彻民主集中制原则，注重发扬民主，坚持集体决策，自觉按照党的组织原则和党内政治生活准则办事。局领导班子在遵守党的政治纪律和组织纪律方面总体上是好的，但按照中央有关要求仍有一定差距：一是班子集体学习不够，对政治纪律和政治规矩的理解还不到位，维护政治纪律和政治规矩的自觉性还需要进一步加强，没有充分发挥模范带头作用。二是民主集中制原则落实不到位，批评和自我批评开展不够。征求意见查摆问题开展的不扎实，面对征求到的意见，讲客观理由多、摆困难多，查找思想原因少、找主观因素少，造成解决问题的效果不明显。
（二）履行党风廉政建设主体责任情况。一是强化自觉意识，落实党组主体责任。局党组认真组织学习习近平总书记关于党风廉政建设责任制的一系列重要论述，不断强化党组抓党风廉政建设责任制的主体责任意识。局党组主要负责人和纪检组长根据市委、市纪委要求开展了一系列廉政谈话，进一步明确了党员领导干部廉政建设工作责任。二是强化监督制约，规范权力运行。局党组坚持治本抓源，严格制度，改革创新，强化制约，认真落实“两个责任”和“三个不直接分管”，完善党组织书记“一岗双责”制度及内部督查机制，定期开展项目督查。执行民主集中制，大力推进党务、政务公开，努力打造“想干事、会干事、干成事、不出事”的干部队伍。三是健全作风建设长效机制。我局对作风建设情况问得勤、盯得紧、抓得实，逢会必提，严格要求，进一步加大作风、纪律等方面的检查力度。坚决纠正了打折扣、搞变通等行为，确保了纪律检查常态化。同时坚持标本兼治，发动全局干部对原有的规章制度进行讨论，进一步建立、修订和完善了局系统各项规章制度，使各项管理制度更加趋于合理，贴近实际，形成了“用制度管人，按制度办事”的良好机制，作风建设取得实实在在的成效。
（三）贯彻落实中央八项规定情况。一是局党组成员带头执行中央八项规定、市委 “十项规定”和市委实施办法，带动局机关、局属各单位干部队伍转变作风、服务群众。局机关严格落实调查研究、办文办会、公务接待、厉行节约等项具体制度。办公用房、公车改革等严格执行中省市有关规定。严格控制会议活动数量、规模、时间，各类文件和简报大幅度减少，干部作风、行政效能进一步改善和提高。二是弛而不息纠正“________”。紧盯“________”问题新形式新动向和重要时间节点，抓好节日期间党风廉政建设，每逢重要节日，主动敲响节前“廉政警钟”，突出问题，对系统内节前、节后易发多发的问题，进行特别提醒、重点检查、抽查。加强对中央关于厉行节约、公车使用、公务接待、职务消费等规定执行情况的监督，坚决杜绝公款吃喝、公款旅游、公款送礼，利用婚丧嫁娶敛财、违规发放津补贴等问题，党风政风持续好转。
二、“________”存在问题及具体表现
（一）在修身做人方面。一是接地气、通下情不够。通过扎实开展党的群众路线教育实践活动，领导班子进一步深化了群众观点、强化了宗旨意识，但现在看来，领导班子深入基层一线做得还不够，服务群众的意识还不浓，接地气、通下情、转作风、强服务的思想意识还需加强。二是党性修养有所松懈。一直以来，领导班子成员都能够始终坚持加强党性修养，但主动性自觉性还不够，在增强党性锻炼方面提升不快。缺乏求真务实的精神，不求有功但求无过。
（二）在用权律己方面。一是工作作风不扎实，落实不得力。工作部署多，检查落实少，对上汇报少，横向沟通少，借用外力不足，工作推动力不够。只会埋头干事，不会主动思考，帮下属企业想办法、出点子少。有时工作上习惯于依葫芦画瓢，机械地贯彻中央和省市工作部署，只求过得去，不求过得硬。考虑处理问题就事论事，工作效率不高，存在求稳怕乱、安于现状思想。二是纪律观念有所弱化。部分班子成员在严格执行纪律方面，自觉主动性还不够，对把纪律和规矩挺在前面、严守党的政治纪律和政治规矩的认识也还不够深刻，不自觉地产生了一些懈怠和麻痹思想。
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